12月12日下午，上海理工大学管理学院在军工路校区举办“破界·融合·智创 共筑产教融合新生态”2025年度论坛。校党委书记王凌宇，霍尼韦尔（中国）总裁余锋校友，经纬创投合伙人、黄浦区政协委员唐磊校友，上海联创投资管理合伙人朱一凡，上海国创投资有限公司董事长、上海蓝丝带公益基金会理事长白俊平校友，相关职能部处负责人，管理学院党政领导等出席活动。论坛吸引近200名师生与校友代表现场参会，另有两万余人次线上同步观看直播。
论坛现场
王凌宇在致辞中表示，面对教育、科技、人才一体化发展的时代要求，学校以建设引领行业产业技术进步的一流创新型理工科大学为办学定位，全面深化教育综合改革，着力培养高素质卓越工程创新人才。他对管理学院在“院为主体”改革中的先行先试表示肯定，他谈到，管理学院通过推动课程体系与产业标准对接、教学过程与企业项目融合、科研创新与产业需求共振，积极构建“创新链-人才链-产业链”闭环生态，为校企共生共长提供了生动范例。他表示，推进产教融合模式创新既是学校必须承担的时代责任，也是服务国家高水平科技自立自强的必然选择。上海理工大学将持续深化开放办学，加强校企合作，支持鼓励更多师生深入产业一线，推动学术成果转化为产业动能，为培育新质生产力、服务经济社会高质量发展持续贡献力量。
王凌宇致辞
管理学院院长赵来军代表学院作2025年度产教融合专题报告。他表示，学院积极响应学校综合改革部署，确立了“系统+科技+商学”育人新定位，构建了“AI-SMART”五阶递进式人才培养模式，通过课程共建、场景教学、双师协同与平台共创等多元路径，有效提升了人才培养质量与社会服务能力，形成了特色鲜明的“上理管院模式”。学院紧扣产业前沿动态，在低空经济新赛道设立人才培训基地，并与多家金融机构共建特色班级与实训平台。相关举措有效提升了人才培养质量与社会服务能力。未来，学院将进一步深化“校-企-研”闭环机制，拓展国际合作，以AI为驱动，重塑商科人才培养链路。
赵来军作2025年度产教融合专题报告
论坛现场，三位来自学术界与产业界的专家结合自身经历，分享了前沿思考与实践洞察。管理学院副教授吴继忠在题为“中小企业的营收突破之道”的报告中表示，中小企业应找准适合自身的赛道，通过“贴与靠”策略融入主赛道细分领域，依靠企业家的拼搏精神，以快、准、狠的执行力突破发展瓶颈，实现可持续增长。朱一凡以“中国创投市场的趋势与机会——科技创新时代下的投资逻辑和创业机遇”为题，认为行业在面对资本市场环境变化时，需进一步完善生态、加强长期资金支持，以推动科创企业实现高质量可持续发展。余锋在题为“精益管理：新质生产力的数字基石”的主题报告中指出，精益管理需从制造环节向市场营销、创新机制、人才培养等企业运营的关键领域延伸，从而推动其实现高质量增长与持续改进。
主题报告环节
在与会嘉宾见证下，八家企业与机构成为新一批产教融合实践基地并正式揭牌。朱一凡、白俊平等58人受聘为管理学院新任校外导师。论坛现场颁发了“年度优秀主讲嘉宾”“年度优秀校外导师”以及年度优秀校友系列奖项。
王凌宇向年度优秀主讲嘉宾颁奖
王凌宇向年度优秀主讲嘉宾颁奖
为系统推进产教融合工作，管理学院近日正式成立“上海理工大学管理学院产教融合工作办公室”，并在论坛期间举行揭牌仪式。此外，现场同步启动了“志远+”青年领导力计划与公共部门学长计划，旨在推动学生深入产业一线、践行知行合一，构建“传帮带”长效实践平台。
上海理工大学管理学院产教融合工作办公室揭牌仪式
“志远+”青年领导力计划与公共部门学长计划启动仪式
管理学院党委书记马静波在答谢辞中表示，学院将以此次论坛为契机，持续深化产教融合与科教融汇，与学术界、产业界、公共部门及社会各界拓展合作领域、创新协作机制，共同为教育、科技与人才的良性循环贡献力量。
马静波致答谢辞
本次论坛聚焦产教融合前沿议题，汇聚学界、业界智慧，为新时代校企协同育人与创新发展提供了务实思路与实践参考。管理学院将深入贯彻《上海理工大学深化综合改革方案（2025-2030年）》精神，以行业与企业需求为导向，坚持为产育人、以产定研，将产教融合深度融入办学育人全过程，与各界伙伴携手共筑更开放、更活跃、更可持续的产教融合新生态。
合影留念
